新宁县商务局下属事业单位2020年公开招聘工作人员公告
时间:2020年07月07日 来源:新宁县商务局 作者:新宁县商务局 【字体设置:
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新宁县商务局下属事业单位2020年公开招聘工作人员公告

因工作需要,经县委、县政府同意,报市人社局核准,新宁县商务局下属事业单位决定公开招聘工作人员6名,将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的招聘原则。

二、招聘岗位、计划及岗位要求

(一)招聘岗位和计划:

详见附件1

(二)岗位要求

1.招聘对象的基本条件

1遵守中华人民共和国宪法和法律

2拥护中国共产党的领导,遵纪守法、品行端正、热爱工作。

3具有良好的品行和职业道德

2.下列人员不得报考

1曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

2尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

3涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

4在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为尚在禁考期限内的人员。

5现役军人。

6违反国家计划生育政策的人员。

7法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘程序

(一)发布招聘公告

招聘公告在新宁县人民政府网(www.xinning.gov.cn)发布,并在县委县政府大院、县商务局办公楼公告栏张贴。

(二)报名与资格审查

1.报名时间2020 768:0071018:00。

2.报名方式:考虑到疫情防控因素,采取网上报名的方式,收集考生报名资料,完成资格初审。网上报名邮箱:1369756765@qq.com

3.报名要求:

1)报名须上传的证件和资料

①本人正式有效的二代居民身份证正反面图片

符合岗位要求的毕业原件图片,并提供学信网学历报告图片2020年全日制应届毕业生暂未取得毕业证的提供加盖学校就业部门公章并带有学业成绩的《毕业生就业推荐表》原件学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》图片,但资格复审和考察时须提供毕业证书2020年毕业的考生须在2020年12月31日之前提供毕业证书,如不能如期如实提供,取消其聘用资格。

英语翻译岗位须提供英语专业八级证书原件图片,财务管理岗位须提供初级会计师证原件图片

④本人近期同底正面免冠一寸彩色照片2张(电子版)

2020年新宁县商务局下属事业单位公开招聘工作人

报名登记表(见附件2)(要求贴上电子照片,并真实准确规范填写)

⑥公职人员报考需提供所在单位同意报考并加盖公章的证明图片

本人户口簿复印件以及能证明户籍符合报考条件的相关资料等。

2)特别提醒:报名所提供的材料必须真实有效,符合应聘岗位所需的资格条件,请应聘者将报名资料扫描或拍照,按上述顺序整理好放入一个文件夹以压缩包(其名称为“岗位名称+岗位代码+姓名”)形式发送至报名邮箱

3)填报志愿。每名报考人员只能报考一个岗位,多报或重报无效。

4.有效报名人数与招聘计划数的开考比例原则上不得低于3:1,达不到比例的岗位,则相应核减招聘计划数或取消招聘计划(有效人数与个别特殊急需岗位计划数的比例达不到3:1,如需开考,报县人社局审定)。降低开考比例开考的岗位,或实际参加考试人数为1:1的岗位,其考试成绩必须达到60分以上(含60分)方可进入体检。

5.资格审查贯穿此次招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

(三)考试                

1、考生凭有效《居民身份证》到县商务局政工股领取《准考证》,领取《准考证》时间另行通知。考试分专业理论考试和实际应用考试,两科考试都以笔试的方式进行。考生须凭有效《居民身份证》和《准考证》两证参加考试。

2、考试

1)专业理论、实际应用考试成绩满分各为100分,各占总成绩的50%。

2)考试时间、地点:以《准考证》为准。

3)本次考试不指定考试复习用书,不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班。

3.成绩合成:所有成绩按四舍五入保留小数点后两位数。成绩=专业理论考试成绩×50%+实际应用考试成绩×50%。

成绩排名:报考同一岗位的考生根据成绩从高分到低分依次排名。若成绩相同,按专业理论考试成绩从高分到低分排名。

(四)体检

1.按照招聘岗位计划1:1比例,在参试人员中按成绩排名从高分到低分顺序确定体检对象体检费用自理。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。考生对非当日、非当场复检体检的项目结果有疑问时,可在接到体检结论通知之日起7天内,由本人提出书面复检申请,复检只进行一次,以复检结论为准。复检不合格的不予聘用。

3.如有放弃体检或体检不合格者,不再递补,自然核减招聘计划数。

(五)资格复审和考察

体检结束后,须对体检合格人员进行资格复审。资格复审不合格者,取消其聘用资格,不再递补。对资格复审合格人员进行考察,按照德才兼备的标准,重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。

(六)公示

根据考试成绩、体检结果、考察情况确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在发布公告的范围内向社会公示7个工作日。

(七)聘用

1.公示期满无异议者,按有关规定办理聘用手续,签订聘用合同。

2.聘用人员试用期按有关政策执行,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

3.被聘用人员必须服从安排,按时到岗到位。办理聘用手续后未按时到岗到位者,取消其聘用资格。

四、纪律要求

1.坚持原则、严格程序、照章办事,确保招聘工作的公正性和透明度。

2.考生提供的所有证件、资料及考生填报的所有信息必须真实有效,如发现证件、资料弄虚作假者,一经查实,取消报名、考试和聘用资格,考生本人承担由此造成的一切后果。

3.纪检监察全程监督,所有工作人员必须自觉接受纪检监察机关及社会各界的监督,按规定实行回避制度坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生。

4.疫情期间,报考考生须遵从防疫考务要求。

5.本次公开招聘监督举报投诉电话:

0739-4823137 (县纪委驻县商务局纪检组)

五、其他事项

1.本公告由县人力资源和社会保障局、县商务局负责解释。

2.考务咨询电话:

0739-4822345(县人社局)

0739-4770155(县商务局)


新宁县人力资源和社会保障局



新宁县商务局

                         2020630




附件1: 新宁县2020年商务局下属事业单位公开招聘工作人员职位、计划数和职位要求

附件2:2020年新宁县事业单位公开招聘工作人员报名登记表


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